Как стать лидером и добиться успеха

Забрать один
из подарков
Подобрать профессию за 5 минут Подобрать
профессию
за 5 минут
31.10.2023  |   720 просмотров   |   Дата обновления: 25.12.2023
В статье рассказывается:

Как стать лидером? Нужно стремиться к постоянному росту и обучению, быть открытым для новых идей и мнений людей. Лидерство – это не только управление другими, но и саморазвитие, эмоциональный интеллект, коммуникативные навыки.

Насколько это трудно? Безусловно, это сложный путь, требующий труда и упорства. Однако при правильном подходе каждый может достичь цели.

Кто такой лидер

Лидер обладает авторитетом и способностью вдохновлять и влиять на других как в прямом, так и в переносном смысле. Однако лидер и руководитель – не одно и то же.

Кто такой лидер

Начальник может занимать формальную позицию первенства, но это необязательно означает, что он обладает реальным влиянием и авторитетом в группе. В некоторых случаях, например, когда в коллективе уже сформировались отношения, приход руководителя «извне» может вызвать сопротивление и конфликты, поскольку его власть не признается другими людьми. Таким начальникам стоит задуматься над вопросом, как стать хорошим лидером.

Качества, присущие лидеру

Существует обширный список качеств, навыков и свойств, которые считаются характерными для эффективных лидеров. Эти аспекты объединяются в следующий список:

  • Экстраверсия: общительность, активность и умение взаимодействовать с другими.
  • Сознательность: надежность, добросовестность и ответственность в выполнении обязательств.
  • Открытость к творчеству и инновациям: готовность к нестандартным подходам и поиск новаторских решений.
  • Порядочность и этика: честность, отсутствие лжи и приверженность высоким моральным и этическим ценностям.
  • Харизма: способность вдохновлять других и формулировать убедительное видение будущего.
  • Развитый интеллект: включает эмпатию, критическое мышление, логику, умение обучаться, рассуждать и планировать.
  • Креативность: способность к творческому мышлению и инновациям.
5 способов найти своё призвание и начать зарабатывать на нём от 150 000 руб.
Наталья
Пахалева
Бизнес-коуч ICF
с опытом более 10 лет

Каждый человек мечтает найти своё призвание в жизни. Не у каждого это сразу получается, но мы знаем, где искать! Мы помогли более 1 900 ученикам найти дело своей жизни и научили зарабатывать на нем.

Мы подготовили подборку полезных документов и вебинар, которые помогут вам сделать первые шаги для поиска себя и увеличения своего заработка. И да, это бесплатно!

Как найти призвание и зарабатывать на нем от 150 000 руб.
Инструменты для поиска своего дела и способы монетизировать его
3 правила для постановки и достижения целей
Пошаговый алгоритм, как ставить цели, чтобы они достигались
5 правил, расширяющих денежные границы
Правила, благодаря котором доход увеличивается в 2 раза
4 практики для увеличения личной эффективности на 70%
Рабочие практики от бизнеса-коуча с 10-летним опытом
ТОП-10 убеждений для профессионального успеха
Жизненные правила для того, чтобы быть лучшим в своём деле
Скачать подборку бесплатно
doc 1,7mb
pdf 2,5mb
Уже скачали 2160
  • Высокий уровень мотивации: устойчивое желание достигать результатов.
  • Потребность во власти: удовлетворение от управления людьми и процессами.
  • Коммуникабельность: навыки эффективного межличностного общения как в письменной, так и в устной форме.
  • Кризис-менеджмент: умение качественно решать непредвиденные проблемы и кризисы.
  • Навык принятия решений: способность нести ответственность и выбирать оптимальные решения.
  • Техническая осведомленность: знание методов, процессов и оборудования в контексте своей области деятельности.
  • Управленческие навыки: включают координацию работ, организацию и контроль выполнения задач.

4 правила для выработки лидерских качеств

Как стать эффективным и вдохновляющим лидером? Можно ли развить такие качества? Разумеется можно. Для этого важно понимать, что развитие лидерских качеств – это долгосрочный процесс, который потребует множества усилий и самодисциплины.

4 правила для выработки лидерских качеств

Постоянно работайте над собой и не ожидайте мгновенных результатов. Для начала введите для себя следующие правила:

  • Планирование и организация. Создайте детализированный план действий с распределением времени для их выполнения. Постоянно устанавливайте цели, а также ведите записи о своих мыслях и стратегиях.
  • Эмоциональный контроль. Умение управлять эмоциями и сохранять спокойствие в стрессовых ситуациях крайне важно. Принимайте решения основательно и обдумывайте их. Используйте дыхательные техники, чтобы успокоиться перед тем, как сделать важный шаг.
  • Ответственность. Берите на себя полную ответственность за достижение целей, выполнение задач и работу команды. Эффективные лидеры не уходят от ответственности и всегда стараются достичь поставленных целей.
  • Имидж. Следите за своим внешним видом, манерами и позой. Поддерживайте доброжелательное общение, уделяйте внимание собеседнику и смотрите в глаза. Внимание к деталям и проявление уважения к другим создают позитивное впечатление и доверие.

Важные качества можно развить в себе самостоятельно. В некоторых случаях лучше обратиться к профессиональным тренерам по личностному росту, которые точно знают, как можно стать лидером.

3 способа развить уверенность в себе

Для развития уверенности в себе, одного из важнейших качеств лидера, существует несколько простых и доступных способов, которые можно внедрить в повседневную жизнь без необходимости проходить специальные курсы или тренинги.

Личные качества успешного психолога

Есть три подхода:

  1. Когда вы встречаетесь с кем-то, постарайтесь смотреть этому человеку прямо в глаза. Важно не отводить взгляд первым и дождаться, чтобы отвернулся другой. Регулярная практика этой техники поможет вам почувствовать себя более смелым.
  2. Слабая уверенность в себе часто заставляет людей держаться на расстоянии от других во время общения, чтобы избегать близкого контакта. Необязательно вторгаться в личное пространство, но старайтесь быть рядом с собеседником во время разговора и дожидаться, чтобы он сам создал определенное расстояние.
  3. Пожимая руку при приветствии, придайте этому жесту силы и уверенности. Крепкое рукопожатие физически проявляет данные качества, отражая их и в вашем внутреннем состоянии. Этот совет актуален как для мужчин, так и для женщин, поскольку такой жест распространен в деловом общении.

Важно понимать, что эти приемы направлены не на доминирование над другими, а скорее на то, чтобы помочь вам увидеть свои внутреннюю уверенность и силу. Когда вы начнете чувствовать это сами, другие люди тоже будут подсознательно воспринимать и реагировать на вас более позитивно. Регулярная практика данных приемов поможет вам укрепить вашу уверенность в себе.

5 советов, как стать лидером

Каждый человек обладает своим уникальным набором лидерских качеств, хотя многие могут даже не осознавать этого. Если вы хотите проявить их или давно задумываетесь о том, как стать лидером команды, прислушайтесь к следующим советам.

Проявляйте проактивность

Привыкайте думать, что каждый человек сам ответственен за события в своей жизни. Забудьте о жалобах на проблемы и сосредоточьтесь на их решении. Если что-то неясно, не вините других в том, что они плохо объясняют, а ищите способы самостоятельно разобраться, будь это обращение к преподавателю или руководителю, изучение материала в учебнике или поиск информации в Интернете.

Берите ответственность на себя

Примите на вооружение идею, что вы несете ответственность за тех, кого «приручили», и возьмите инициативу в свои руки. Лидер всегда контролирует свои начинания. Если вы организуете мероприятие, продумайте каждую деталь. Не бойтесь делегировать обязанности другим, но помните, что ответственность все равно остается на вас.

Слушайте и принимайте критику

Лидеру важно спокойно относиться к критическим замечаниям и адекватно реагировать на них. Он всегда готов к изменениям, даже если они противоречат его убеждениям и позициям. Учитесь принимать конструктивную критику, которая направлена на улучшение, и прислушивайтесь к действительно компетентным людям, будь это родители, учителя, друзья или эксперты.

Закон подсознательных убеждений

Преодолейте страх нового

ЛРоль лидеру часто приходится выходить из зоны комфорта и пробовать что-то новое. Это требует ответственности, которую не каждый готов на себя взять. Но именно это и отличает лидера от других. Такой человек может креативно мыслить и находить нестандартные решения. Недостаток опыта не играет большой роли – вы всегда можете обратиться за советом к более компетентным коллегам или найти информацию самостоятельно.

Думайте о других

Уважение к окружающим и интерес к их мнению и чувствам создают атмосферу доверия и поддержки. Убедитесь, что ваша команда чувствует свою значимость. Стремитесь к тому, чтобы каждый понимал личную важность в работе над общими проектами.

5 книг для тех, кто хочет стать лидером

Что почитать тем, кто стремится к лидерству. 

Максим Батырев «45 татуировок менеджера. Правила российского руководителя».

Книга представляет собой набор ценных принципов и правил, как стать лидером в компании. Она описывает важные моменты и уроки, вынесенные из многолетнего опыта автора. Каждая из символических «татуировок» – это набор действий и историй, которые отражают путь к успеху. За ними скрываются осмысленные шаги, жизненный опыт, радости и печали, преодоление трудностей и лидерские качества, которые приводят к желаемым результатам.

Джон Хеннесси «Принципы лидера»

Книга показывает новый взгляд на суть лидерства. Автор дает уроки, основанные на его собственном опыте, который включает и научную карьеру, и успешное предпринимательство. В книге выражена непреложная истина для руководителей в любой сфере: лидерство не ограничивается простой уверенностью в себе и постоянным наращиванием опыта. Оно также требует гибкости, скромности и эмпатии – качеств, которые не всегда ассоциируются с традиционными представлениями об этом понятии.

Расмус Хугард и Жаклин Картер «Мышление лидера»

Книга помогает переосмыслить суть современного лидерства и то, как лидеры могут успешно преодолевать вызовы XXI века.

Авторы подчеркивают, что каждый человек стремится к счастью и желает сделать мир лучше. Мы хотим видеть смысл в своей деятельности, быть связанными с другими людьми и вносить позитивный вклад в развитие общества, как дома, так и на работе. Современные организации осознают эту потребность.

В книге утверждается, что лидеру необходимо пересмотреть свою роль и вернуться к гуманным ценностям. Хавьер Пладевалл, СЕО испанского подразделения Audi Volkswagen, говорит, что «современное лидерство требует от нас разучиться быть менеджерами и снова научиться быть людьми».

Авторы книги исследовали опыт 30 тысяч руководителей по всему миру и выделили три ключевые характеристики успешного предводителя: осознанность, альтруизм и сострадательность. Они учат, как применять эти качества к себе, своим сотрудникам и компании, стимулируя внутреннюю мотивацию, создавая культуру, в которой человек стоит в центре, и достигая выдающихся результатов.

Мартин Ланик «Привычки лидера»

Автор провел исследование поведения множества лидеров из разных уголков мира и представил 22 ключевых привычки успешных людей. Прочитав книгу, вы можете поочередно внедрять эти пункты в свою жизнь. В книге не только подробно разбирается каждая из этих привычек.

В ней также предлагаются короткие пятиминутные упражнения, которые помогут закрепить их и сделать частью ежедневной рутины. Например, улучшать навыки делегирования, внедрять инновации, вдохновлять других, улучшать стратегическое взаимодействие, слушать внимательно, вести успешные переговоры и другое.

Брэндон Уэбб и Джон Дэвид Манн «Бояться, но делать».

Книга представляет собой пошаговое руководство по преодолению страхов, которые мешают нам двигаться вперед. Она расскажет не о том, как победить эту эмоцию, а о том, как использовать ее силу. Уэбб предлагает пять понятных шагов по управлению страхом: решение, тренировка, высвобождение, прыжок и осознание того, что для вас действительно важно. Эти этапы работают в самых разных сферах жизни, будь то поле боя, бизнес или бассейн, если вы боитесь воды. Управляя своими страхами, вы фактически сможете управлять своей судьбой.

Часто задаваемые вопросы о становлении лидером

Отвечаем на популярные вопросы. 

Кто может стать лидером?

Лидером может стать любой человек, обладающий определенными качествами – уверенностью в себе, эмпатией, коммуникационными навыками, организаторской способностью и другими. Однако важно понимать, что это не привилегия, а большая ответственность за результаты и благополучие команды или группы. Данный путь требует усилий и постоянного развития нужных качеств. Как можно стать лидером? Научиться вдохновлять и вести за собой людей, убеждать их и вместе с ними добиваться успеха.

Фундаментальные принципы коучинга

Можно ли стать лидером или ими рождаются?

Лидерство является качеством, с которым человек может быть рожден или развить его в процессе жизни. Некоторые люди обладают задатками от природы, однако возможность стать лидером также зависит от среды, обучения, опыта и личностного развития. Исследования показывают, что примерно 4 % людей считаются прирожденными предводителями, способными вдохновлять и мотивировать других.

Может ли интроверт стать лидером?

Да, интроверты могут стать отличными лидерами, и общительность здесь не является решающим фактором. Таким людям свойственны острый ум, способность к анализу и тщательному обдумыванию, внимательное отношение к деталям, а также умение строить глубокие и осмысленные отношения с окружающими. Лидерство зависит от качеств личности и навыков эффективно работать с командой, а не от уровня общительности.

В данном материале мы осветили основные аспекты лидерства, которые помогут достичь успеха в этой роли. Помните, что оно включает не только навыки управления другими, но и личное развитие, эмоциональный интеллект и умение эффективно общаться. Важно не бояться вдохновлять окружающих и содействовать их индивидуальному росту. Не забывайте также, что лидерство – это не привилегия, а серьезная ответственность перед вашей командой или коллективом.

Материал основан на исследованиях:

  • Минчингтон Б. HR-бренд: как стать лидером. Строим компанию мечты. – 2011.
  • Максвелл Д. Воспитай в себе лидера. – Digest Media, Попурри, 2013.
  • Уайзман Л. Вдохновители: Как стать лидером, способным усилить команду. – Альпина Паблишер, 2019.
  • Получите бесплатно 15 коучинговых практик для улучшения жизни на каждый день
    Скачать бесплатно


  • Эксперт Наталья Пахалева Бизнес-коуч PCC ICF
    Наталья Пахалева печатает ...
    Получить курс бесплатно
    tick
    Спасибо!
    Данные успешно отправлены. Наш специалист с вами свяжется.